2005年，梅德政35岁，这一年，也是他人生的里程碑。

5月26日参加鄂中面试，8月1号正式成为宜昌公司复合肥厂的一员。工作第一天，梅德政被分配到筛分这个基础操作岗位。仅半天时间，他就以认真细致的干劲打动了领导，被调到造粒岗位，当时的几位主操都是公司的实力干将，都曾被派往荆门总部参加过专门的技术培训。一日两岗，这让梅德政有点受宠若惊，也让他有了一种不负重托的使命，督促他在以后的工作中倍加努力。

2005-2007年是公司发展的重要阶段。生产任务重，人员严重不足，两班倒休12小时，梅德政每天的工作就是一套严格时间流程：提前一小时到岗，扛40公斤一桶的包膜油上筛分三楼，再到硫酸厂一线装竹煤，到点再接班上正班。那个年代设施设备条件有限，发货全靠人扛装车。每天下班后，他主动留下来装车，一装就是好几车，从来不谈加班报酬，一直延续到现在。埋头苦干的同时，他也不忘积极学习技术知识，2007年，他凭靠自己过硬的技术能力升任主操。技术上不断精进，工作中一马当先。2009年梅德政当选为班长，且从2009年到2021年的12年里，他年年荣获优秀班长称号，被誉为青年中的“急先锋”，工作中的“小黄牛”，技术上的“顶尖手”。

在此期间，梅德政遇到过很多挑战与难题，2018年，复合肥厂凉水塔失火，火情在大家的共同努力下很快得到控制，但火灾过后的清淤工作成了更棘手的事。已燃烧和未燃尽的塑料掉入池中，没有趁手的工具能做到完全清理，必须人工打捞。可是池深壁滑，下面的燃烧废料和其他材料混杂在一起，作业环境有很多未知风险。梅德政二话不说，率先穿好雨衣拿着一只袋子就下去了。高温环境、废弃材料燃烧过的刺鼻气味，再加上雨衣的行动不便，看似简单的动作变得特别吃力。其它同事见班长带头下去，也一个个跟着下去……

遇到时间紧、任务重的时候，梅德政更是以身作责，率先垂范，团队员工在他的带领下，经常主动加班完成任务，梅德政说：“每一次任务的顺利完成，都凝聚着同事们的汗水与心血，过程很艰苦，但坚持和敬业会让我们将不可能变成可能，这是一种自豪。”

“食人之禄，尽人之责”是梅德政做人做事的准则，17年来，他与公司同成长，共发展。2019年，梅德政的家乡大规模建厂，亲朋好友都劝他回去发展，他却毫不动心，他说：董事长在2018年年底的年会上曾讲过三个历史典故，寓意公司发展的长远布局，让他深受触动，能在一个企业干到退休是工人的幸福，这里是他学习成长的沃土，他已在这里深深扎根，他希望通过自己的努力来参与绘制董事长设计的公司发展蓝图。

没有豪言壮语，没有惊人创举，梅德政用美好的年华在属于他的岗位上谱写了一曲动人乐章。（宜昌鄂中 朱向菊）